اگر اصلاً تجربه ندارید، چگونه می توانید یک شغل تابستانی پیدا کنید

2024 نویسنده: Malcolm Clapton | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-17 03:54

کجا به دنبال مشاغل مناسب بگردید، چه چیزی در رزومه خود بنویسید، اگر هنوز تجربه کاری ندارید، و چگونه یک سازمان قابل اعتماد را از یک کلاهبردار تشخیص دهید - ما به همراه خدمات به شما خواهیم گفت.

اگر تجربه ندارید کجا باید دنبال کار بگردید

در مراکز اشتغال شهری

چنین مؤسساتی بدون توجه به منطقه، مجموعه استانداردی از مشاغل خالی را ارائه می دهند. به عنوان مثال، می توانید محوطه سازی شهر را انجام دهید، زمین های بازی را بازسازی کنید یا به عنوان یک پیک درآمد اضافی کسب کنید - به عنوان یک قاعده، تجربه یا مهارت های تخصصی برای چنین کارهایی لازم نیست.

در شهرهای بزرگ، پیدا کردن یک جای خالی در وب سایت های چنین موسساتی آسان است - از طریق پایگاه داده یا از طریق یک برنامه آنلاین. اما در سکونتگاه های کوچک معمولاً مراکز کاریابی وجود ندارد یا انتخاب پیشنهادات بسیار کم است. در این مورد، سعی کنید با یک سرویس مشابه در منطقه یا منطقه تماس بگیرید. در آنجا ممکن است در شهرها و شهرهایی که دسترسی به آنها آسان است به شما پیشنهاد شود.

از طریق دوستان

برخی از اقوام یا دوستان والدین ممکن است به کسی نیاز داشته باشند که به عقب برسند. به عنوان مثال، یک کارآموز یا دستیار شخصی. اغلب، دانش آموزان برای کارهای فیزیکی ساده استخدام می شوند: چمن زنی، حفر باغ سبزیجات در کشور، یا بیرون آوردن زباله های ساختمانی پس از تعمیر.

اگر با بچه ها خوب کنار می آیید، دوستان را دعوت کنید تا با کودک بنشینند. و اگر عاشق حیوانات هستید، در تعطیلات صاحبان از حیوان خانگی خود مراقبت کنید.

در موسسات نزدیک خانه

آگهی های استخدام تیم را می توان در رستوران های فست فود، هتل ها، پمپ بنزین ها و در فروشگاه ها یافت. کافه اغلب فاقد پیشخدمت، بارمن و باریستا است و پاداش چنین کاری فرصتی برای دریافت نه تنها حقوق، بلکه انعام است.

برای یافتن شغل، گاهی اوقات فقط پر کردن یک پرسشنامه کافی است. موسسات نزدیک به خانه را انتخاب کنید و از پرسیدن مستقیم از مدیران در مورد مشاغل خالی دریغ نکنید.

در اینترنت

وب سایت های تخصصی و کانال های تلگرامی ساده ترین و مقرون به صرفه ترین راه برای یافتن جای خالی هستند. می توانید فراتر از شهر خود بروید و به دنبال کار از راه دور در سراسر کشور باشید. به عنوان مثال، مدیران از راه دور، مدیران SMM یا کپی رایترها اغلب بدون تجربه و برای مدت کوتاهی دعوت می شوند - کارفرمایان واقعاً اهمیتی نمی دهند که کارمند در کجا قرار دارد.

به هر حال، شهرهای تفریحی همیشه به کارکنان فصلی نیاز دارند: انیماتور، نظافتچی، خدمتکار و پیشخدمت. این یک فرصت عالی برای گذراندن تعطیلات خود در دریا و کسب درآمد اضافی است.

اگر برای تابستان به یک کار پاره وقت نیاز دارید، Avito Rabota در مورد مشاغل خالی کمک می کند - بیش از 90 هزار دانشجو از سراسر کشور در اینجا جمع آوری شده است. یافتن یک گزینه مناسب می تواند سریع و آسان باشد، بدون رزومه یا مصاحبه طولانی. و اگر به دنبال کار در نزدیکی خانه خود هستید، نقشه تعاملی Avito به شما کمک می کند - شهر خود را انتخاب کنید و ببینید چه پیشنهاداتی در این نزدیکی وجود دارد.

نحوه درخواست برای جای خالی

چه چیزی در رزومه خود بنویسید

برای بسیاری از جاهای خالی تابستانی، به هیچ وجه به آن نیاز نخواهید داشت، کافی است یک سخنرانی شایسته، چند عبارت انگیزشی یا فقط میل زیادی برای کسب درآمد داشته باشید. اگر از شما رزومه خواسته شد، نگران نباشید. می توان آن را بدون تجربه کاری چشمگیر تهیه کرد - در مورد کار نیمه وقت تابستانی، نامزدها اغلب نیازی به داشتن تجربه خاصی ندارند.

آموزش و مهارت های کلیدی را توضیح دهید. ذکر یک دوره کارآموزی، کارآموزی یا کار داوطلبانه می تواند یک مزیت باشد. پاراگراف های طولانی را با مهرهای سنگین ننویسید. چکیده های مختصر و مختصر به راحتی قابل خواندن هستند، به این معنی که قطعاً توجه شما را به سمت نامزدی شما جلب می کنند. اجرای رزومه خود از طریق خدمات ویژه بررسی متن برای خلاص شدن از شر املا و علائم نگارشی، اضافی نخواهد بود.

اگر می خواهید عکسی را پیوست کنید، یک عکس پرتره خنثی را انتخاب کنید. و همچنین فراموش نکنید که مخاطبین را برای بازخورد نشان دهید.

نحوه نوشتن نامه پوششی

نامه پوششی به کارفرما نشان می دهد که متقاضی نه تنها رزومه ای را برای همه به صورت متوالی ارسال می کند، بلکه واقعاً به پیشنهاد خود علاقه مند است. پیام خود را با یک تبریک آغاز کنید. فقط "زمان خوب روز" وجود ندارد: این عبارت از آداب گفتار طرد شده است. به ما بگویید دقیقا چه چیزی جای خالی را جذب کرده است، ویژگی های حرفه ای خود را ذکر کنید که می تواند برای شرکت مفید باشد. به هر حال، برای برقراری ارتباط در محل کار، بهتر است یک ایمیل جداگانه ایجاد کنید: آدرسی مانند kisa2002 خیلی محکم به نظر نمی رسد. به یاد داشته باشید که با احترام خداحافظی کنید و مخاطبین خود را کپی کنید.

چگونه برای مصاحبه آماده شویم

آمدن به یک جلسه با کارفرما بدون آمادگی ایده خوبی نیست. مصاحبه به اندازه کافی استرس زا است که مهارت های بداهه گویی در نامناسب ترین لحظه ممکن است شکست بخورد. در وب سایت و شبکه های اجتماعی بخوانید که این شرکت چه می کند، به چه پروژه هایی افتخار می کند. یک روز قبل مسیرهای خود را به سایت مصاحبه دریافت کنید تا دیر نکنید، زیرا وقت شناسی یکی از نقاط قوت شماست.

زمانی که طرف مقابل از شما می خواهد در مورد خودتان بگویید، رزومه خود را نقل قول نکنید. در عوض، بر روی موضوعاتی تمرکز کنید که برایتان جذابیت خاصی دارند، سرگرمی‌ها را ذکر کنید و توجه داشته باشید که دوست دارید در محل کار چه کارهایی انجام دهید. برای اینکه دچار مشکل نشوید، کارهایی را که باید انجام دهید از قبل مطالعه کنید.

با آرامش و منطقی به سوالات پاسخ دهید. سعی کنید از کلیشه های استاندارد مثل «مجری» و «مسئول» استفاده نکنید. آیا می خواهید مهارت های رهبری خود را نشان دهید؟ در مورد پروژه هایی که رهبری کرده اید به ما بگویید. شاید شما بهترین تیم KVN را در تاریخ دانشگاه جمع آوری کرده اید یا با موفقیت در کارهای خیریه شرکت کرده اید.

و نگران نباشید که تجربه ندارید. کارفرما این را می‌فهمد و اگر شما را برای مصاحبه دعوت کرده است، می‌خواهد بداند به چه چیزی علاقه دارید و چه نوع فردی هستید.

چه چیز دیگری برای یافتن شغل باید بدانید

چگونه با کلاهبرداران مواجه نشویم

قانون اصلی این است که کارفرما باید به کارمند پرداخت کند و نه برعکس. اگر از شما خواسته شود که برای مطالب تحصیلی یا کاغذبازی پول واریز کنید، این طلاق با احتمال نزدیک به 100٪ است. و البته، بهتر است از گزینه های استخدام غیررسمی اجتناب کنید - اگر مشکلی پیش بیاید، حذف حقوق از یک کارفرما دشوار است. در اینجا سه نکته ساده وجود دارد که به شما کمک می کند یک کلاهبردار را بشناسید:

• وب‌سایت سازمان، گروه‌های رسانه‌های اجتماعی و نظرات کارکنان را در اینترنت کاوش کنید. یکی دوتا کامنت منفی خوبه ولی اگه بیشتر بود بهتره دنبال کار دیگه ای بگردید.
• برای مشاغلی که وعده حقوق بسیار بالا را می دهند، درخواست نکنید، اما جزئیاتی در مورد دامنه شرکت و مسئولیت های کارمند ارائه نکنید.
• اگر در مرحله آشنایی از کارفرما درخواست ارسال اطلاعات گذرنامه (شما یا بستگان شما) و همچنین اطلاعات کارت بانکی را داشته باشد، ارتباط با کارفرما را متوقف کنید. این احتمال وجود دارد که اصلاً شغلی وجود نداشته باشد و «کارفرما» کلاهبردار باشد.

چه مدارکی برای استخدام لازم است

حداقل مجموعه گذرنامه، SNILS و دفترچه کار است. اگر این اولین محل کار شما است، اداره کار مسئول بخش پرسنل خواهد بود. برای مشمولان و مشمولان خدمت سربازی نیز به مدارک ثبت نام سربازی نیاز خواهید داشت. اگر برای کار در تهیه غذای عمومی درخواست می دهید، به احتمال زیاد از شما یک کتاب پزشکی خواسته می شود. تنظیم آن در نزدیکترین مرکز بهداشت و اپیدمیولوژی، گذراندن آزمایشات و گذراندن معاینات لازم آسان است.

پیتزا ساز، اپراتور مرکز تماس یا پیک - Avito Job به شما کمک می کند تا شغل پاره وقت پیدا کنید. بدون بوروکراسی، شما می توانید بدون رزومه پاسخ دهید. اگر به یک شغل خالی علاقه مند هستید یا در مورد شرایط کاری سؤالی دارید، مستقیماً با کارفرما تماس بگیرید. با Avito Rabota آسان و سریع است - شما حتی نیازی به تماس ندارید، بلکه فقط در چت بنویسید.