فهرست مطالب:

5 ویژگی Gen Z که باید در نظر بگیرید تا با آنها کنار بیایید
5 ویژگی Gen Z که باید در نظر بگیرید تا با آنها کنار بیایید
Anonim

گزیده‌ای از Gene Z at Work نوشته دیوید استیلمن که هویت متولدین سال‌های 1995 تا 2012 را شرح می‌دهد.

5 ویژگی Gen Z که باید در نظر بگیرید تا با آنها کنار بیایید
5 ویژگی Gen Z که باید در نظر بگیرید تا با آنها کنار بیایید

نسل Z هیچ تفاوتی بین دنیای واقعی و مجازی نمی بیند

مکالمه معمولی بین والدین و فرزندشان از ژنرال Z:

- هی!

- بابا چرا جیغ میزنی؟

- صدای من را می شنوی؟

- بله، در اروپا هم شنیده می شود! چی شد؟

- من به ساعت اپل زنگ می زنم! این عالی است!

پدر، تو باید ساعت را یک میلی متر از صورتت دور کنی. دستتو بذار پایین بیا حرف بزنیم

- روز چطور بود؟

-تو هنوز داری جیغ میزنی. مچت رو بذار پایین بیا حرف بزنیم

نسل Z در دنیای متفاوتی زندگی می کند، جایی که به لطف پیشرفت سریع علمی و فناوری، موانع بین دنیای فیزیکی و مجازی عملاً فرو ریخته است. ما آن را دنیای فیجیتال می نامیم.

امروزه می توانید چیزی را هم در یک فروشگاه معمولی و هم در اینترنت خریداری کنید. می توانید یک نامه معمولی بنویسید و ارسال کنید، یا می توانید یک پیام ایمیل ارسال کنید. می توانید در دفتر یا از راه دور کار کنید. و غیره. انتخاب عالی است، اما جنجال های زیادی ایجاد می کند. به عنوان یک قاعده، آنها به این نتیجه می رسند که کدام راه حل بهتر است - مجازی یا واقعی.

نماهای Gen Z

نسل Z از این جهت متفاوت است که اصلاً تفاوت بین مجازی و واقعی را نمی بیند. چه چیزی برای بحث وجود دارد؟

چیزهایی که باید از Gen Z یاد بگیرید: نسل Z را تماشا کنید تا ببینید چگونه آنها می توانند واقعیت و مجازی را در عادات مصرف کننده، زندگی و کار خود ترکیب کنند.

شخصی سازی برای Gen Z ضروری است

مکالمه معمولی بین والدین و فرزندشان از ژنرال Z:

- پدر، گرم ها برای تولدم یک سی دی کانیه وست به من دادند.

- خوب!

"پول هدر رفته، فکر نمی کنی؟"

- چرا؟ فکر کردم تو عاشق کانیه هستی؟

- من عاشق هستم، اما نه همه آهنگ ها. ای کاش Grams به من گواهی هدیه iTunes می داد تا بتوانم لیست پخش خود را بسازم.

مانند همه نسل‌ها، ژنرال Z با ناامنی نوجوانان، میل به "پیدا کردن بازی خود" و تمایل همزمان برای نشان دادن منحصر به فرد بودن خود روبرو شد. چیزهایی هستند که هرگز تغییر نمی کنند. اما برای نسل Z بسیار ساده تر است که یک ارائه کامل ایجاد کند که آنها را از جمعیت متمایز کند، زیرا در دنیایی بسیار شخصی بزرگ شده اند.

نماهای Gen Z

از توییت‌های توییتر، پست‌های اینستاگرام و صفحات فیس‌بوک، نسل من راه‌های بی‌شماری برای شناسایی و شخصی‌سازی یک برند شخصی و انتقال آن به دنیا دارد. این فوق العاده آسان است! تنها کاری که باید انجام دهم این است که به فید فیس بوک خود نگاه کنم و در عرض چند ثانیه متوجه خواهید شد که چه چیزی را دوست دارم.

از رسانه ها گرفته تا سیاست و فراتر از آن، ژنرال Z قدرت بی سابقه ای در انتخاب و کنترل ترجیحات خود دارد. این یک چیز فوق العاده است اگر برای اهداف خوب استفاده شود.

چیزهایی که باید از Gen Z یاد بگیرید: پیشرفت فناوری، ذهن باز، عزم راسخ.

Gen Z عملی است

مکالمه معمولی بین والدین و فرزندشان از ژنرال Z:

ایونا، ترم بعد شما یک درس انتخابی دارید. چرا تاریخ هنر را نمی گیرید؟

- چرا دقیقا اون؟

- برای آشنایی بیشتر با هنر

- چرا؟

- منظورت چیه؟

- چه ارتباطی با حداقل یکی از اهداف من دارد؟ من می خواهم در دوره هایی شرکت کنم که در آینده واقعاً مفید خواهند بود.

زمانی که نسل هزاره‌ها در عصر ژنرال Z فعلی خود بودند، غرق در خوش‌بینی و اعتماد به نفس بودند. آنها قصد داشتند مارک زاکربرگ بعدی باشند، جهان را نجات دهند یا حداقل یک استارتاپ با آینده ای عالی ایجاد کنند. و صمیمانه معتقد بودند که دقیقا همان نسلی هستند که موفق خواهند شد.

نسل‌های قدیمی این باور را دوست داشتند که «هیچ چیز غیرممکن نیست» (و هنوز هم می‌کند)، بنابراین به هر طریق ممکن آن را تشویق می‌کردند، به‌ویژه والدین خود که ایده‌آل‌گرا بودند. با این حال، در اعماق وجود، بیشتر والدین می‌دانستند که در مقطعی از حرفه‌شان، هزاره‌ها باید با واقعیت روبرو شوند.

این معمولاً زمانی اتفاق می‌افتد که مسئولیت‌های کودکان فراتر از «صبح‌ها فقط از رختخواب بلند شوید و سر وقت سر کار بیایید» فراتر می‌رود.

هیچ چیز به درک این موضوع کمک نمی کند که شما مارک زاکربرگ نیستید و نه زمان و نه منابع لازم برای راه اندازی یک استارت آپ را ندارید، مانند پرداخت وام مسکن یا پس انداز پول برای تحصیل فرزندانتان.

اما برای هزاره ها، این باور که آنها موفق خواهند شد، انگیزه کافی بود تا حداقل از رختخواب بلند شوند و تلاش کنند.

نماهای Gen Z

رویاهای نوجوانان برای تبدیل شدن به رئیس جمهور و سرمایه گذاران مالی و درآمد میلیونی جای خود را به ترس از دستیابی به هیچ چیز در زندگی داده است. برای زنده ماندن و حتی موفقیت، بهتر است هوشیارانه به مسائل نگاه کنید و واقع بین باشید.

با آمدن ژنرال Z، دیدگاه جدید و سالم تری نسبت به مشاغل و رهبری شکل گرفت و این اتفاق مدت ها قبل از ورود او به بازار کار افتاد.

چیزهایی که باید از Gen Z یاد بگیرید: رویکرد واقع بینانه به زندگی

نسل Z از سندرم از دست دادن سود رنج می برد

از آخرین اخبار از سراسر جهان گرفته تا اطلاعاتی در مورد اینکه چه کسی چه کسی را به مراسم جشن دعوت کرده است، ژنرال Z همیشه همه چیز را می داند. و این تعجب آور نیست، زیرا آنها اطلاعات را از حداقل پنج صفحه نمایش به طور همزمان می گیرند. از صفحه تلویزیون، لپ تاپ، رایانه رومیزی، تبلت، و البته تلفن همراه - هر گونه اطلاعاتی، به عبارتی مجازی، فقط با یک کلیک فاصله دارد.

در تماس بودن برای ژنرال Z مانند نفس کشیدن است.

همه نسل‌ها امروز دسترسی گسترده‌ای به اطلاعات دارند، نه فقط Z، بلکه نسل‌های قدیمی‌تر هنوز زمان‌هایی را به یاد می‌آورند که تنها به یک کلیک محدود نمی‌شد. سنت‌گرایان، پررونق‌ها، ژنرال X و حتی هزاره‌ها می‌توانند به شما بگویند که چگونه باید منتظر آخرین به‌روزرسانی‌های اطلاعاتی بمانند، و این کار را بسیار کمتر از الان انجام دادند. نسل‌های دیگر نیز برای دسترسی به اطلاعات و فناوری ارزش قائل بودند، اما نسبت به نسل Z کمتر به آن‌ها وابسته بودند.

نماهای Gen Z

نسل من به سادگی دنیایی را نمی شناسد که در آن هیچ گونه اتصال یا دسترسی به هیچ اطلاعاتی وجود نداشته باشد. دسترسی به اطلاعات و ارتباط با همسالان برای ما مانند هواست. وقتی در تماس نیستیم، احساس می کنیم چیزی اشتباه است.

همراه با دسترسی مداوم، وابستگی دائمی به همه و همه چیز در اطراف ایجاد می شود. افراد ژنرال Z می دانند که حتی اگر از شبکه جدا شوند، زمین به چرخش حول محور خود ادامه می دهد. این باعث ایجاد تمایل دائمی برای ماندن در دانش می شود، که به مرور زمان اجرای آن دشوارتر می شود.

نماهای Gen Z

ترس از دست دادن چیزی باعث می شود همیشه حساب های خود را کنترل کنیم. بر اساس یک مطالعه در سراسر کشور، 44 درصد از ژنرال زرها حساب های رسانه های اجتماعی خود را حداقل یک بار در ساعت و 7 درصد بیش از هر 15 دقیقه یک بار چک می کنند. جالب اینجاست که از هر پنج عضو Gen Z یک نفر فید توییتر خود را بیشتر از خواندن آن به روز می کند.

نسل Z نسل DIY است

مکالمه معمولی بین والدین و فرزندشان از ژنرال Z:

- من به معلم نیازی ندارم!

- ایونا، واقعاً فکر می‌کنی با تماشای ویدیوها در YouTube بهتر می‌توانی برای تست ACT آماده شوی؟

- چرا که نه؟

- به این راحتی نیست. شما به یک مربی حرفه ای نیاز دارید.

- پدر، صدها ویدیو در مورد AST در YouTube وجود دارد!

فقط فکر می کنم ارزش ریسک کردن را ندارد.

- و من چه چیزی را به خطر می اندازم؟

- تست شکست.

- گوش کنید … اگر جولیوس یگو پرتاب نیزه را به لطف YouTube یاد گرفت و سپس در مسابقات جهانی قهرمان شد، احتمالاً می توانم از آنجا اطلاعات مفیدی برای گذراندن ACT بدست بیاورم.من می توانم به خوبی تست شوم و نیازی به معلم خصوصی ندارم.

نسل Z واقعاً یک نسل DIY است. ورزشکاران برنده مسابقات قهرمانی جهان مانند جولیوس یگو خودآموخته کنیایی، که تنها مربی آنها یوتیوب بود، به طرز چشمگیری سطح معنای DIY را افزایش داده اند.

برای بقیه، مفهوم «خودت انجام بده» بیشتر در مورد بهره‌برداری در خانه در زمینه نوسازی، یا شاید پروژه‌های هنری و صنایع دستی است. اما ژنرال Z به همه چیز، از جمله مشاغل، از منشور این اصل نگاه می کند.

چیزهایی که باید از Gen Z یاد بگیرید: اعتقاد به قدرت خود

برای جزئیات بیشتر در مورد ژن Z، ویژگی های آنها، تفاوت های قابل توجه با نسل هزاره، عادات، انگیزه، چشم انداز شغلی و موفقیت، به کتاب Gen Z در محل کار مراجعه کنید. چگونه او را درک کنیم و زبان مشترکی با او پیدا کنیم» نوشته دیوید استیلمن.

توصیه شده: