20 نکته ساده و موثر برای یافتن شغل در لینکدین

2024 نویسنده: Malcolm Clapton | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2024-01-13 01:23

در این مقاله به شما نشان خواهم داد که چگونه با استفاده از شبکه اجتماعی لینکدین به دنبال شغل بگردید. این نکات برای افراد حرفه ای معمولی مفید نخواهد بود. با این حال، آنها برای نمایندگان IT و حرفه های فنی، بازاریابان، فروشندگان، استخدام کنندگان، مدیران ارشد و تعدادی از موقعیت های دیگر موثر خواهند بود. همچنین فرض می‌کنم که قبلاً نحوه استفاده از LinkedIn را می‌دانید، یک نمایه ثبت‌شده دارید و با عملکردهای اولیه آشنا هستید.

تحقیقات اخیر نشان می دهد که استخدام کنندگان بیشتر و بیشتری از پلتفرم های رسانه های اجتماعی حرفه ای مانند لینکدین برای یافتن کارمندان، به ویژه برای پست های کلیدی در شرکت استفاده می کنند.

بنابراین، برای مثال، در سه سال، میزان استفاده از لینکدین تقریبا دو برابر شده است - از 22 به 38٪.

جستجوی کار در لینکدین را می توان به دو دسته تقسیم کرد دو مرحله فعال و غیرفعال.

مرحله فعال به شما امکان می دهد خودتان شغل پیدا کنید، در حالی که مرحله غیرفعال به استخدام کنندگان کمک می کند تا شما را سریع و قبل از سایر نامزدها پیدا کنند.

برای مرحله دوم، افزایش تعداد بازدید در پروفایل بسیار مهم است. تعداد بازدیدهای نمایه است که اثربخشی نکات را می سنجد.

اول از همه، من تمام نکات را روی خودم امتحان کردم و تعداد بازدیدهای پروفایل را از 40 در هفته به 210 رساندم. حالا پروفایل من اینگونه است:.

و در اینجا آمار نشان دهنده افزایش شدید بازدیدها است:

قبل از خواندن نکات، ببینید در حال حاضر چند بازدید از نمایه دارید. روی تب نمایه کلیک کنید → چه کسی نمایه شما را مشاهده کرده است:

همچنین در یک برگه جداگانه می توانید رتبه بندی خود را در بین تمام مخاطبین مشاهده کنید. رتبه من الان 89 از 5500 است، اما من شبکه های بسیار قدرتمندی در مخاطبین خود دارم و سبقت گرفتن از آنها غیرواقعی است. کسانی هستند که بیش از 30000 مخاطب دارند.

جستجوی کار عمومی

بنابراین، جستجوی شغل در لینکدین فقط با نگاه کردن به مشاغل شروع می شود. در اینجا می توانم یک هک زندگی را به شما بگویم.

برخی از شرکت ها به دنبال نامزدهای روسی زبان برای کار در کشورهای دیگر هستند. بنابراین، هنگام جستجوی جای خالی، محدودیت جستجوی جای خالی را فقط در کشور خود بردارید و در عبارات کلیدی "روسی" (با علامت نقل قول) را وارد کنید - این به شما کمک می کند تا جای خالی را ببینید که در آن نامزدهایی با دانش زبان روسی مورد نیاز هستند. در کشورهای دیگر.

اگر خود را به هیچ زمینه خاصی از جستجوی شغل محدود نکنید، در زمان نوشتن این مقاله، 2768 شغل خالی با عبارت "روسی" وجود داشت. به هر حال ، اولین موردی که قبلاً به نام خود پیدا شد نشان دهنده جستجوی یک متخصص روسی زبان است.

در جای خالی مشترک شوید

مانند هر سایت کاریابی، لینکدین به شما امکان می دهد برای مشاغل جدید ثبت نام کنید. من به شدت توصیه می کنم این کار را انجام دهید، زیرا احتمال اینکه استخدام کننده به رزومه نگاه کند برای کسانی که از قبل پاسخ داده اند بیشتر است.

جستجو برای وضعیت های "به دنبال …" یا "به دنبال …"

بسیاری از استخدام‌کنندگان در عنوان حرفه‌ای شما یا بخش‌های دیگر، نام متخصصانی را که به دنبال آن هستند، می‌نویسند. سپس افراد را به مخاطبین خود اضافه می کنند و به این ترتیب اشاره می کنند که می توانید در مورد جای خالی با آنها صحبت کنید. اما می توانیم در نیمه راه با آنها ملاقات کنیم و به جستجوی چنین افرادی بپردازیم.

ما به جستجوی افراد می رویم، در عبارات کلیدی می نویسیم "به دنبال XXX"، جایی که به جای XXX، موقعیت یا حوزه را نشان می دهیم.

این چیزی است که هنگام جستجوی عبارت "به دنبال جاوا" می بینیم:

ما به همه توصیه هایی می نویسیم

لینکدین گزینه «نوشتن توصیه» یا «درخواست توصیه» را دارد. من توصیه می کنم 3-5 توصیه را به همکاران خود بنویسید و از آنها بخواهید که پاسخ دهند. استخدام کنندگان با توجه به توصیه ها به این نتیجه می رسند که شما یک متخصص شایسته هستید (که 3-5 امتیاز اضافی از 100 به شما می دهد).

نکات زیر به شما در بهبود رتبه بندی جستجو کمک می کند. هنگامی که یک استخدام کننده عبارت جستجویی را قرار می دهد که مورد علاقه او است، به عنوان مثال، توسعه دهنده جاوا، او می خواهد نامزدهایی را پیدا کند که در این زمینه مشغول هستند.

هرچه رتبه شما در نتایج جستجو بالاتر باشد، زودتر چشم یک استخدام کننده را جلب خواهید کرد.

رتبه بندی در نتایج جستجو تحت تأثیر عوامل مختلفی قرار می گیرد (تعداد مخاطبین، تعداد تماس های عمومی با شخصی که به دنبال آن است، نام موقعیت ها، شرکت ها، پروژه ها، اطلاعات متنی در نمایه و غیره).

بنابراین، نکات زیر به شما در بهبود رتبه بندی جستجو کمک می کند.

بارگیری لیستی از مخاطبین از فیس بوک

از آنجایی که لینکدین یک شبکه اجتماعی است، البته حرفه ای، اما همچنان رقیب فیس بوک است و نمی توانید به راحتی مخاطبین را مستقیما آپلود کنید. اما یک راه بسیار ساده وجود دارد که به من کمک کرد همه 3000 مخاطب را از لینکدین آپلود کنم.

این کار از طریق صندوق پست یاهو انجام می شود.

برای شروع، هر صندوق پستی را در Yahoo.com راه اندازی کنید. سپس به بخش "Contacts" بروید (آیکون در بالا سمت چپ، روی دکمه Actions کلیک کنید، Imort را انتخاب کنید و صفحه وارد کردن مخاطبین از فیس بوک باز می شود). روی Import کلیک کنید و همه آدرس‌ها را از فیس بوک به یاهو دریافت می‌کنید:

سپس به لینکدین بروید، import from Yahoo را انتخاب کنید و تمام مخاطبین شما از شما دعوت نامه ای برای پیوستن به لینکدین دریافت خواهند کرد.

در حال بارگیری لیست مخاطبین از جیمیل و سایر صندوق های پستی

همه چیز در اینجا بسیار ساده تر است. لینکدین می تواند این کار را مستقیما انجام دهد.

همه این مراحل باعث افزایش قابل توجه تعداد مخاطبین در لینکدین می شود که منجر به افزایش بازدید پروفایل می شود.

ثبت کلمات کلیدی برای جستجو در خلاصه

اطلاعات نوشته شده در این بخش نقش بسیار مهمی دارد. در اینجا باید تمام کلمات کلیدی برای حرفه خود را درج کنید که به استخدام کنندگان کمک می کند شما را پیدا کنند.

برای خودم، همه مواردی که برای سمت مدیر منابع انسانی مهم هستند را ثبت کرده ام.

ما در هر محل کار کلمات کلیدی را می نویسیم

ما همچنین این کار را برای هر مکان کاری انجام می دهیم. در آخرین کارم، تمام کلمات کلیدی که استخدام‌کنندگان به دنبال آن بودند و همچنین کلمات کلیدی که ممکن است شبکه‌کنندگان به آن‌ها علاقه داشته باشند را یادداشت کردم.

نتورکرها افرادی هستند که به طور فعال شبکه مخاطبین خود را برای اهداف مختلف گسترش می دهند.

کپی کردن کلمات کلیدی از 10 کلمه برتر

اگر هنگام نوشتن کلمات کلیدی دچار بی‌حوصلگی می‌شوید، کافی است آن‌ها را از موفق‌ترین همکاران خود کپی کنید و آن‌ها را مطابق میل خود ویرایش کنید.

یافتن موفق ترین ها آسان است: فقط موقعیت مورد علاقه را در جستجو تایپ کنید، لینکدین لیستی از جذاب ترین پروفایل ها را به شما ارائه می دهد.

نوشتن دستاوردها

این نکته به رزومه شما جذابیت بیشتری خواهد داد. هنگام جستجوی نامزدها، استخدام کنندگان می توانند به 100-200 رزومه نگاه کنند. تعداد کمی از افراد دستاوردها را در رزومه خود می نویسند، بنابراین، اگر خودتان آنها را ثبت کنید، شانس انتخاب شدن برای تماس بیشتر را افزایش می دهد.

دستاوردها باید در قالب اقدامات تکمیل شده، ترجیحاً با اعداد، درصد و غیره نوشته شوند.

من دستاوردها را در شرح مسئولیت های عملکردی می نویسم و فضا را با ستاره می سازم:

ما فعالیت های داوطلبانه را شرح می دهیم

لینکدین به شما امکان می دهد تمام پروژه های داوطلبانه را فهرست کنید. من در جای خود به آنهایی اشاره کردم که در چارچوب سازمانهای معروف (مثلاً آیسک) بودند یا با موضع من همخوانی دارند. این باعث افزایش نمایه من در هنگام جستجو می شود.

افزودن پروژه ها

افزودن پروژه ها به شما امکان می دهد تا نمایه را تقویت کنید. در اینجا دو توصیه وجود دارد: عنوان پروژه ها باید حاوی کلماتی باشد که موقعیت شما و همچنین شرکت های معروف را نشان دهد. همچنین در پروژه ها شرکت در کنفرانس ها را نشان می دهم.

افزودن ارائه های اشتراک اسلاید

فقط آن ارائه‌هایی را اضافه کنید که واقعاً تجربه شما را نشان می‌دهند، نه ارائه‌های معمولی ایده بعدی.

مقالات منتشر شده را اضافه کنید

این قابلیت نوشتن کلمات کلیدی از فعالیت حرفه ای شما را اضافه می کند که توسط آن می توانید پیدا کنید. استخدام کنندگان همیشه کلمات کلیدی را در جستجو قرار می دهند، بنابراین نمایه شما در نتایج جستجو ظاهر می شود.

ساخت پروفایل به دو زبان

این یک کار خسته کننده است که نمایه شما را به زبان دیگری ترجمه کنید. اما کسی می تواند کلمات روسی را در جستجو چکش کند، و از آنجایی که پروفایل های روسی به اندازه انگلیسی وجود ندارد، رقابت کمتری وجود دارد.

ما با شرکت ها و استخدام کنندگان مورد علاقه خود تماس می گیریم

ساده ترین راه برای جلب نظر یک کارفرمای احتمالی این است که او را پیدا کنید و به لیست مخاطبین خود اضافه کنید. لیستی از شرکت های جالب تهیه کنید، آنها را در جستجو چکش کنید و به مخاطبین خود اضافه کنید.

و اکنون رازی که بدون آن موفق نخواهید شد.

لینکدین معمولاً دوستان را از غریبه ها محدود می کند. اما لینکدین برای موبایل نیست. بنابراین، iPad، iPhone، Android فرصتی برای شماست که تقریباً هر تعداد نفر را به مخاطبین خود اضافه کنید.

بعد از حدود 1000 اضافه، هنوز نتوانستم به حد مجاز برسم.:)

دیگران را تأیید کنید

LinkedIn چنین ویژگی دارد - مهارت‌های تایید کردن. معمولاً در بالای نمایه ظاهر می شود و به شما امکان می دهد با یک دکمه تأیید کنید. شخص بلافاصله یک اعلان دریافت می کند و می دود تا ببیند چه کسی این کار را انجام داده است.

ما از ویژگی "چه کسی نمایه را مشاهده کرد" استفاده می کنیم

بررسی کنید چه کسی نمایه شما را مشاهده کرده است. اگر اینها استخدام کنندگان جالبی از شرکت های جالب هستند، آنها را به مخاطبین خود اضافه کنید و بپرسید که چگونه می توانید مفید باشید.

به دنبال جستجوی اجرایی، پژوهشگر استخدام، مشاور استخدام در کشورمان و افزودن (دکمه وسط ماوس) هستیم

اغلب اوقات شخصی که شما نیاز دارید پشت عنوان شغلی که در بالا توضیح داده شد پنهان می شود. آنها را در جستجو چکش کنید و به مخاطبین خود اضافه کنید. ساده ترین راه اضافه کردن با دکمه وسط ماوس است - به این ترتیب اضافه کردن سریعتر است.

عکس بزرگ است، صورت تا حد امکان قابل مشاهده است، شما لبخند می زنید، یک ژست آرام

یک عکس با کیفیت بالا، که در آن می توانید چهره خود را ببینید، شانس شما را برای مشاهده نمایه به طور قابل توجهی افزایش می دهد. به عکس‌های دو مکان اول با بیشترین بازدید پروفایل از شبکه مخاطبین من نگاهی بیندازید: